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Candidaturas encerradas

Analista de Reportería

Tipo de vaga: Temporário

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

¡Sé parte de Stefanini!


En Stefanini somos más de 30.000 genios, conectados desde 41 países, haciendo lo que les apasiona y co-creando un futuro mejor.


¡Seguro no te quieres quedar fuera!

Responsabilidades e atribuições

  • Asegurar el cumplimiento de normas, políticas y estándares del área de Desarrollo.
  • Identificar y ejecutar mejoras en aplicaciones de Reportería de sistemas académicos y sistemas financieros.
  • Solución a los incidentes presentados en los sistemas
  • Asegurar el cumplimiento de lineamientos de arquitectura de aplicaciones y datos.
  • Brindar consultoríaSeguimiento a los requerimientos de los usuarios en las mejoras a los sistemas de información.
  • Solución a los incidentes presentados en los sistemasDesarrollo de proyectos de sistemas.
  • Pruebas unitarias.Construir documentación técnica de los desarrollos a su cargo.
  • Otras funciones propias de su cargo o que su jefe inmediato le asigne.

Requisitos e qualificações

  • Bachiller en Ingeniería de Sistemas, Informática o carreras afines
  • Ingles Intermedio
  • Mínimo 02 años en Reporting Services 2014, 2025, 2016.
  • Dominio de SQL developer o PL/SQL developer
  • Conocimiento en un nivel intermedio en desarrollo de ETL en Integration Services.
  • Dominio de desarrollos de aplicaciones ASP y Visual Basic 6.0
  • Dominio de programación en base de datos (Oracle, PLSQL)
  • Deseable conocimiento de desarrollos con React JS
  • Dominio en lenguajes de representación de estructura XML y JSON
  • Dominio en consumo y construcción de Servicios Web y API (SOAP y REST)
  • Dominio de controladores de versionamiento de código (GIT)

  • Experiencia de por lo menos 2 años en aplicaciones en Visual Studio 2017 o 2019 (VB, C#).
  • Experiencia de por lo menos 2 en un nivel avanzado de consultas en base de datos SQL Server y Oracle.
  • Conocimiento de metodologías ágiles y marco de trabajo SCRUM u otras.
  • Conocimiento en Amazon Web Services
  • Conocimiento en Azure DevOps y JIRA
  • Orientado al servicio.
  • Orientado al trabajo en equipo.
  • Proactividad.
  • Sentido de urgencia.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevistas
  3. Etapa 3: Confirmación de candidato
  4. Etapa 4: Onboarding
  5. Etapa 5: Contratação

Conoce a Stefanini

Somos una empresa global con 35 años de experiencia en el mercado, ofrecemos una sólida selección de servicios como: automatización, nube, Internet de las cosas (IoT) y experiencia de usuario (UX).


Creemos que la tecnología puede revolucionar una empresa y la innovación es fundamental para fomentar el desarrollo y la competitividad. También valoramos las nuevas ideas y el poder de una mente abierta, por lo que reconocemos que cada talento es esencial para la calidad de nuestros proyectos y especialmente para nuestro progreso.


Mantenemos nuestra excelencia invirtiendo en innovaciones tecnológicas, las mejores alianzas, adquisiciones de empresas en todo el mundo y la contratación de profesionales altamente capacitados.