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Analista CTI Perú

Tipo de vaga: Temporário

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

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¡Seguro no te quieres quedar fuera!



¿Por qué te elegiremos? ¡Porque los desafíos que asumirás reflejan tus ambiciones!

Responsabilidades e atribuições


Un analista de CTI (Inteligencia de Amenazas Cibernéticas, Cyber Threat Intelligence) es un profesional de ciberseguridad que se especializa en recopilar, analizar y utilizar información sobre amenazas cibernéticas para proteger a una organización contra ataques cibernéticos. El CTI se centra en proporcionar inteligencia que ayude a una organización a tomar medidas proactivas para defenderse contra amenazas cibernéticas. Las funciones típicas de un analista de CTI incluyen:

  1. Recopilación de inteligencia: Recopila información sobre amenazas cibernéticas a partir de fuentes externas e internas. Esto incluye feeds de inteligencia, informes de seguridad, foros de seguridad, redes de intercambio de información y fuentes gubernamentales.
  2. Análisis de amenazas: Analiza la información recopilada para comprender las tácticas, técnicas y procedimientos (TTP) de los actores de amenazas. Esto implica evaluar la gravedad de las amenazas y la probabilidad de que afecten a la organización.
  3. Perfilado de actores de amenazas: Crea perfiles de actores de amenazas, como grupos de ciberdelincuentes, hacktivistas o naciones patrocinadoras de ciberataques. Esto ayuda a la organización a comprender quiénes son los posibles atacantes y sus motivaciones.
  4. Generación de informes de inteligencia: Crea informes de inteligencia que resumen hallazgos relevantes y proporcionan recomendaciones para defenderse contra amenazas cibernéticas. Estos informes ayudan a la alta dirección y a los equipos de seguridad a tomar decisiones informadas.
  5. Difusión de información de inteligencia: Comparte información de inteligencia con equipos internos de seguridad cibernética para que puedan tomar medidas proactivas y ajustar sus defensas en función de las amenazas identificadas.
  6. Identificación de indicadores de compromiso (IoC): Identifica IoC, que son señales o patrones que indican una posible amenaza, como direcciones IP maliciosas, nombres de dominio o firmas de malware. Esto permite una respuesta temprana a las amenazas.
  7. Gestión de incidentes: Colabora con los equipos de respuesta a incidentes para ayudar en la identificación, contención y mitigación de amenazas cibernéticas.
  8. Evaluación de herramientas de seguridad: Evalúa y selecciona herramientas y soluciones de seguridad cibernética que pueden ayudar en la identificación y mitigación de amenazas.
  9. Gestión de relaciones externas: Colabora con organizaciones de intercambio de información de seguridad (ISAC), agencias gubernamentales y otras entidades externas para compartir información de amenazas y colaborar en la defensa cibernética.
  10. Investigación de amenazas emergentes: Está al tanto de las tendencias y amenazas emergentes en el campo de la ciberseguridad y ajusta las estrategias de defensa en consecuencia.
  • El análisis de CTI es esencial para mantener una postura de seguridad efectiva en un entorno en constante cambio en el que las amenazas cibernéticas evolucionan constantemente. Los analistas de CTI desempeñan un papel fundamental en la protección de una organización contra ciberataques y en la toma de decisiones informadas en materia de seguridad.

Requisitos e qualificações

  • Profesional de las carreras de Ingeniería de Sistemas, Redes, Informática o afines. Tecnico, Bachiller o Titulado
  • Experiencia mínima de 1 año realizando funciones como analista CTI.
  • Conocimiento de tecnologías SIEM, Threat hunting, administración y gestión de alertas, ISO 27001, proyectos.

Certificaciones:

 

  • Certificados valorables: NS1, NS2, certificación en herramienta SIEM, Certificaciones en Ciberseguridad, ISO 27001, Proyectos, entre otros.
  • Habilidades de comunicación: La capacidad de comunicarse efectivamente, tanto por escrito como verbalmente, es esencial para documentar procedimientos, informar sobre amenazas y colaborar con otros equipos de seguridad.
  • Habilidades de gestión de proyectos: En algunos casos, la capacidad de gestionar proyectos de documentación y ciberseguridad puede ser necesaria.
  • Pensamiento analítico: Debe ser capaz de analizar información compleja y identificar tendencias, patrones y problemas potenciales en la documentación y la ciberseguridad.
  • Ética y confiabilidad: La ciberseguridad implica el manejo de información confidencial y sensible, por lo que se espera que el candidato tenga una ética profesional sólida y sea confiable.
  • Habilidades de resolución de problemas: Debe ser capaz de identificar y resolver problemas relacionados con la documentación y la seguridad cibernética de manera eficiente.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Registro
  2. Etapa 2: Entrevistas
  3. Etapa 3: Confirmación de Candidato 
  4. Etapa 4: Onboarding
  5. Etapa 5: Contratação

Conoce a Stefanini

Somos una empresa global con 35 años de experiencia en el mercado, ofrecemos una sólida selección de servicios como: automatización, nube, Internet de las cosas (IoT) y experiencia de usuario (UX).


Creemos que la tecnología puede revolucionar una empresa y la innovación es fundamental para fomentar el desarrollo y la competitividad. También valoramos las nuevas ideas y el poder de una mente abierta, por lo que reconocemos que cada talento es esencial para la calidad de nuestros proyectos y especialmente para nuestro progreso.


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