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Analista SOC N3

Descrição da vaga

¡Sé parte de Stefanini! En Stefanini somos más de 30.000 genios, conectados desde 41 países, haciendo lo que les apasiona y co-creando un futuro mejor.


¡Seguro no te quieres quedar fuera!


¡Analista SOC N3!



¿Por qué te elegiremos? ¡Porque los desafíos que asumirás reflejan tus ambiciones!

Responsabilidades e atribuições

  • Gestión de casos escalados por el equipo N1 y N2 del SOC para su análisis y derivación en de acuerdo con procedimientos y matriz de escalamiento.
  • Participar en la mejora continua de las reglas de detección, de la mano con el equipo Threat Hunting.
  • Participar en reuniones con clientes para el seguimiento de los servicios.
  • Liderar las Salas de Guerra (War Room) para la respuesta ante incidentes.
  • Interactuar entre los diferentes equipos de Ciberseguridad.
  • Desarrollar informes detallados sobre incidentes, incluyendo el análisis de la amenaza, la respuesta y las recomendaciones para mejorar la postura de seguridad
  • Brindar orientación y entrenamiento a analistas N1 y N2 para mejorar sus habilidades y comprensión de las amenazas.
  • Participar en la revisión y mejora de los procedimientos operativos del estándar SOC para optimizar la eficiencia y la efectividad de la respuesta a incidentes.
  • Brindar soporte al equipo de monitoreo en guardias pasivas.

Requisitos e qualificações

REQUISITOS:

  • Profesional de las carreras de Ingeniería de Sistemas, Redes, Informática o afines. Técnico, Bachiller o Titulado.
  • Experiencia mínima de 3 años como Analista de Ciberseguridad o SOC.
  • Contar con experiencia en soluciones de Ciberseguridad como SIEM Microsoft Sentinel, QRadar Google SecOps. EDR Microsoft Defender, Trend Micro; Firewall Fortinet, Palo Alto.
  • Certificación NSE4 (deseable)
  • Certificaciones Microsoft SC-200 y AZ-900 (deseable)
  • Conocimientos en automatizaciones SOAR
  • Conocimiento de framework MiTRE
  • Conocimiento en herramientas de ciber inteligencia

COMPETENCIAS

  • Orientación al cliente
  • Flexibilidad y adaptación al cambio
  • Trabajo en equipo
  • Compromiso
  • Comunicación efectiva
  • Ética y confiabilidad

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista
  3. Etapa 3: Confirmación de Candidato 
  4. Etapa 4: Onbording
  5. Etapa 5: Contratação

Creer para co-crear

¿Buscas un lugar donde tus ideas brillen?

Con más de 38 años y una presencia global, en Stefanini transformamos el mañana juntos. Aquí, cada acción cuenta y cada idea puede marcar la diferencia. Únete a un equipo que valora la innovación, el respeto y el compromiso. 


Si eres una persona disruptiva, te mantienes en aprendizaje continuo y la innovación está en tu ADN, entonces somos lo que buscas. ¡Ven y construyamos juntos un futuro mejor!