Desarrollador DataWareHouse
Descrição da vaga
Be a part of Stefanini!
At Stefanini we are more than 30,000 geniuses, connected from more than 40 countries, we co-create a better future.
Responsabilidades e atribuições
- Desarrollar los procesos de extracción, transformación y carga para los diferentes requerimientos de información requeridos por el negocio de complejidad baja o moderada.
- Apoyo en el desarrollo de cambios y/o mejoras en los procesos que alimentan los principales datamarts del ecosistema.
- Apoya en la construcción de dashoboard y aplicaciones de datamining mediante las herramientas establecida des Olap Cubes, Reporting Services, Tableau, Pívot Table entre otros.
- Aplica mejoras en los desarrollos relacionados a los módulos de control y supervisión del ecosistema como: herramienta de control de calidad e integridad de datos, módulo de gestión de alarmas y errores, módulo de transferencias y explotación de información.
- Cumplir con los estándares y política de desarrollo.
- Asegurar la ejecución de pruebas UAT y unitarias junto con las áreas relacionadas.
- Realizar documentación de los desarrollos y hand over hacia los equipos de operaciones.
- Documenta todo lo relacionado al requerimiento de acuerdo los procedimientos establecidos de control de la arquitectura del ecosistema.
- Cumplir con los tiempos de entrega de los requerimientos de acuerdo a la demanda y exigencia del negocio.
Requisitos e qualificações
- Egresado o graduado en ingeniería o Licenciatura en Ciencias de la Computación o carreras afines.
- Entre 1 a 2 años de experiencia en el desarrollo de ETL para DatawaeHouse.
- Experiencia de 1 a 2 años desarrollando dashboards en herramientas de explotación de datos como Microsoft Analysis Services, Reporting Services, Tableau, entre otras.
- Conocimiento intermedio de bases de datos relacionales Oracle, MySQL, Postgred.
- Conocimiento intermedio de lenguajes de programación PLSQL, Shell Script.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Presentación de CV
- Etapa 3: Entrevistas
- Etapa 4: Confirmación del Candidato
- Etapa 5: Onboarding
- Etapa 6: Contratação
Creer para co-crear
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