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Development Delivery Manager

Descrição da vaga

¡Sé parte de Stefanini! En Stefanini somos más de 30.000 genios, conectados desde 41 países, haciendo lo que les apasiona y co-creando un futuro mejor.

Responsabilidades e atribuições

Gestión de la entrega de proyectos de desarrollo:

  • Planificar las entregas de proyectos de desarrollo de software, asegurando que se cumplan los plazos, presupuestos y estándares de calidad establecidos.
  • Supervisar el progreso del equipo de desarrollo y eliminar obstáculos que puedan afectar la entrega de las soluciones.
  • Garantizar que los entregables cumplan con los requisitos funcionales y no funcionales definidos.

Liderazgo de equipos de desarrollo:

  • Coordinar y liderar equipos de desarrolladores, testers y otros perfiles técnicos, asegurando una colaboración efectiva en todas las fases del proyecto.
  • Identificar y resolver problemas técnicos o de equipo que puedan impactar la productividad o calidad del producto.
  • Diseñar estrategias para fomentar el crecimiento profesional y técnico de los miembros del equipo.

Implementación de metodologías ágiles y mejores prácticas:

  • Promover el uso de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe) y garantizar su correcta implementación en los equipos.
  • Asegurar la adopción de herramientas y procesos de desarrollo ágil, como sprints, retrospectivas y planificación de iteraciones.
  • Supervisar métricas de desempeño (velocity, burndown, etc.) para identificar áreas de mejora.

Relación con stakeholders:

  • Actuar como el principal punto de contacto entre los equipos de desarrollo y los stakeholders (clientes, Product Owners, gerentes de producto).
  • Facilitar la comunicación y garantizar que los stakeholders estén alineados con el progreso del proyecto y las decisiones clave.
  • Traducir los requisitos del cliente en objetivos claros y medibles para el equipo de desarrollo.

Garantía de calidad y mejora continua:

  • Implementar procesos de aseguramiento de calidad (QA) y pruebas automatizadas en el ciclo de desarrollo.
  • Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia en la entrega de soluciones, optimizando procesos y adoptando nuevas herramientas tecnológicas.
  • Realizar retrospectivas periódicas para capturar lecciones aprendidas y aplicar mejoras en futuros proyectos.

Requisitos e qualificações

  • Formación: Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o carreras afines.
  • Experiencia: 5-8 años de experiencia liderando proyectos complejos de desarrollo de software, gestionando múltiples equipos y stakeholders. Experiencia supervisando proyectos en múltiples entornos tecnológicos (cloud, microservicios, desarrollo full-stack, etc.).
  • Conocimientos técnicos:

Conocimientos básicos en lenguajes como Java, Python, JavaScript, .NET, u otros lenguajes relevantes.

CI/CD: Experiencia en la configuración de pipelines de integración y entrega continua utilizando herramientas como Jenkins, GitLab CI/CD o Azure Pipelines.

DevOps: Familiaridad con prácticas de DevOps, como despliegue automatizado y monitoreo de aplicaciones

Pruebas y calidad: Familiaridad con procesos de QA y herramientas de pruebas automatizadas como Selenium, Postman o similares.

Herramientas de desarrollo y colaboración: JIRA, Confluence, Azure DevOps, GitHub, GitLab, Bitbucket.

Lenguajes y frameworks de programación

  • Certificaciones:

Al menos un certificado en agilidad, como: Certified Scrum Master (CSM), Professional Scrum Master (PSM), SAFe Agilist Certification o Certificación en gestión de proyectos como PMP o PRINCE2.

  • Idioma: Inglés intermedio (Requerido)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista
  3. Etapa 3: Confirmación de Candidato 
  4. Etapa 4: Onbording
  5. Etapa 5: Contratação

Creer para co-crear

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Con más de 38 años y una presencia global, en Stefanini transformamos el mañana juntos. Aquí, cada acción cuenta y cada idea puede marcar la diferencia. Únete a un equipo que valora la innovación, el respeto y el compromiso. 


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